Viittoen Oy:n työehtosopimuksen neuvottelutulos hyväksyttiin
Hanna / 20.3.2025
Viittoen Oy:lle on hyväksytty työehtosopimus sopimuskaudeksi 1.1.2025 – 31.12.2027.

Sopimuksessa palkkoja korotetaan seuraavasti:
- 1.5.2025: 2,6 %
- 1.5.2026: 2,6 % ja
- 1.5.2027: 2,6 %.
Lisäksi sovittiin, että niiden, joiden työsuhde on kestänyt vähintään 10 vuotta, vuosilomapalkan ja -korvauksen prosentti on 13,8 % lomanmääräytymisvuoden ansioista.
Työehtosopimuksessa sovittiin myös raskaus- ja vanhempainvapaan sekä tilapäisen hoitovapaan osalta uudet kirjaukset 1.1.2027 alkaen. Raskausvapaan ajalta maksetaan palkkaa 40 arkipäivältä ja vanhempainvapaalta maksetaan palkkaa 32 arkipäivältä. Tilapäisen hoitovapaan ajalta palkkaa maksetaan jatkossa kolmelta päivältä.
Luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun korvausta korotetaan 10 % 1.1.2026 alkaen.
Uusi työehtosopimus on saatavilla kokonaisuudessaan myöhemmin Kieliasiantuntijoiden verkkosivuilla.